Nākotnē Office Design plāni prioritizēs darbinieku labsajūtu

Nākotnē Office Design plāni prioritizēs darbinieku labsajūtu

Šajā nolūkā uz priekšu domājošiem darba devējiem tagad ir prioritāšu noteikšana par dizaina iezīmēm, kuras pozitīvi ietekmē darba ņēmēju labsajūtu un produktivitāti. Zemāk precīzi uzziniet, ko tas nozīmē nākotnei, kā izskatīsies mūsu biroja telpas.

Kā biroja dizains risinās izdegšanu

Izdegšana ir viena no lielākajām problēmām, ar kurām šodien saskaras darbinieki-patiesībā tas ir tik nikns, ka Pasaules Veselības organizācija to atzina par profesionālo parādību savās starptautiskajās slimību klasifikācijās šogad. Kaut arī ir daudz faktoru, kas veicina izdegšanu, daži no visizplatītākajiem ir nevainojama darba slodze, nekontrolējama sajūta un kopienas trūkums birojā.

Skaidrs, ka šīm sarežģītajām problēmām ir nepieciešami daudzslāņu risinājumi. "Jūs nevarat noformēt savu izdegšanu," saka notekas. "Tam ir jābūt dizaina kombinācijai un organizatoriskas iejaukšanās, ko atbalsta vadība un kultūra. Ja jums būs uzmanības istaba, tas viss ir veltīgs, ja vien jums nav organizācijas, kas mudina cilvēkus visu dienu veikt pārtraukumus."Pat ja tā, ir veidi, kā palīdzēt samazināt darbinieku stresa līmeni, izmantojot dizainu.

1. risinājums: biofīlā dizaina principi

Viena no šādām stratēģijām ir dabas ieviešana biroja vidē. Piemēram, pētījums par 7600 globālajiem darbiniekiem, kas tika atklāti, kad birojos ir augi, dabiskā apgaismojums un ūdens īpašības, tie bija saistīti ar 15 procentiem augstāku darbinieku labklājības līmeni.

"Mēs esam veltīti biofīlā dizaina principu integrēšanai, kas estētiski rada telpām dabiskā skaistuma un rāmuma sajūtu, bet vēl svarīgāk ir tas, ka telpas ir mazāk stresa darbiniekiem gan psiholoģiski, gan fizioloģiski," saka Ly. Ņujorkas pilsētas sadarbības telpa Asambleja ir vēl viens biofīlijas tendences adoptētājs ar diviem jumta dārziem, dzīvajām sienām un vīnogulājus, kas karājas no konferences istabas griestiem.

2. risinājums: dekompresijas telpas un sociālās zonas

"Dekompresijas telpas" ir vēl viens veids, kā darba devēji nākotnē var risināt izdegšanu. "Mēs arvien vairāk redzam, kā mūsu klienti nodrošina telpas darbiniekiem, kas ir paredzēti laika atņemšanai no darba: pārtraukuma telpas, kas ir gaumīgas un ērtas, āra telpas, kas nodrošina laiku un vietu pārdomām, telpas ātrai jaudai," saka Ly, kurš, kas Tāpat tiek uzskatīts, ka Hangout telpas kļūs izplatītākas, jo darbinieki apzinās garīgās veselības ieguvumus, kas saistīti ar atvienošanu no ziņojumapmaiņas lietotnēm un e-pastā, lai savienotu klātienē.

Galvenās ir arī izraudzītās socializācijas un sadarbības jomas, jo darbs ārpus teritorijas kļūst izplatītāks. "Darbs attālināti ir iestrādāts daudzu uzņēmumu kultūrā, tāpēc birojs kļūst par vietu, kur jūs savienojat, mijiedarbojaties un jūtaties daļa no lielākas kopienas," saka Frančeska Poma, arhitektūras un dizaina firmas Gensler vecākā asociētā un dizaina direktore un dizaina direktore.

Atvērtie biroji uzturas apkārt, bet tie būs mazāk vilkti

Kaut arī apmēram 70 procentiem biroju šodien ir atvērti stāvu plāni, tie nāk par kvalitatīvām izmaksām. Vairāk nekā 100 pētījumu pārskatā tika atklāts, ka šis biroja dizaina stils negatīvi ietekmē uzmanības daudzumu, radošo domāšanu, produktivitāti un apmierinātību ar darbu. (Nemaz nerunājot, tas neapšaubāmi veicina izdegšanu.)

Diemžēl tiem, kas uzskata, ka atvērtie biroji ir vissliktākie, dizaineri negaida, ka viņi drīz aizies. Notekas norāda, ka, ņemot vērā pieaugošo blīvumu un ekspluatācijas izmaksas pilsētās, kosmosa ir prēmija, un darba devējiem ir jāizmanto visa kvadrātpēda, un atvēršanas biroja plāni noteikti ir efektīvi ar vietu. Par laimi, viņi arī sāk attīstīties tādā veidā, kas samazina daudzas no viņu mazākajām īpašībām.

Viens. Akustiskā kontrole

"Viena no lielākajām sūdzībām par atvērtajiem birojiem ir troksnis," saka notekas, atzīmējot, ka trokšņa iedarbībai ir ietekme uz veselību, kā arī tā ir saistīta ar vairākām negatīvām sekām, ieskaitot aptaukošanos un sirds slimības. "Pareizs akustiskais dizains ir daļa no risinājuma atvērtiem birojiem, īpaši skaņas maskēšanas sistēmām, kas rada konsekventu apkārtējā troksni, gandrīz kā balts troksnis, tāpēc jums ir runas privātums. Cikt."Mērķis šeit ir, lai darbinieki netiktu bombardēti ar kolēģu sarunām, kā arī justies pietiekami ērti, lai veiktu telefona zvanus, neveicot pīle kāpņu telpā.

Rādītājs. Elastība atrašanās vietas un vides faktoros

Uzņēmumi arī sāk veidot dažādas "rajonus", kas atrodas atklātā birojos, klusās zonās un apgabalos ar atšķirīgu temperatūru un ļauj darbiniekiem sēdēt visur, kur viņi vēlas, pamatojoties uz to, kā viņi jūtas tajā dienā. "Elastība ir galvenā, [jo] mums visiem ir atšķirības mūsu darba stilos," saka notekas.

Ly piekrīt, ka ir svarīgi atvērtā plāna birojā izveidot dažādas vides. "Nesenai radošās aģentūras klientam Blue State mūsu plāns ietvēra atklātu sēdvietu, taču bija arī ievērojama telpa, kas veltīta kafejnīcas stila atpūtas telpai, kas bija paredzēta radošu, sadarbības darba veicināšanai, kā arī klusākām, koncentrētākām telpām, piemēram, tālruņu kabīnēm un bibliotēka, "viņa saka. "Gaidīšana ir tāda, ka darbinieki visu dienu pārcelsies pa dažādām vidēm un netiks ierobežoti ar saviem galda krēsliem."Viņa norāda uz spārnu kā piemēru tam, kā atvērtās biroja telpas var justies gan plašas, gan intīmas, sadalot savas plašās telpas, izmantojot krāsu, tekstūru un mēbeles.

Turklāt šīs daudzveidīgās zonas ir palielinātas produktivitāte. "Atvērta darba zona, kurā cilvēki var mijiedarboties spontāni, satikt cilvēkus un radīt kopības sajūtu, kā arī privātākas telpas, piemēram, mazas sanāksmju telpas un tālruņu telpas, veidos ļoti efektīvas un veselīgas telpas," saka Poma.

“Neredzami jauninājumi” uzlabos modrību un produktivitāti

"Daudzi aizraujošākie jauninājumi labsajūtā ir lietas, kuras jūs patiešām neredzat," saka notekas.

Gaisa kvalitāte, prioritāte

Piemēram, nebrīnieties, ja vairāk uzņēmumu sāk lielīties par savu biroju gaisa tīrību. 2014. gadā veiktie pētījumu virkne parādīja, ka uzlabota iekštelpu gaisa kvalitāte paaugstināja subjektu produktivitāti darbā un dubultoja to kognitīvo funkciju, kas liek organizācijām sākt prioritizēt šo veselīgā dizaina elementu. "Mēs tagad zinām, ka lieliskai ventilācijai un augstākajai gaisa kvalitātei ir virkne priekšrocību, kādi no tiem ir diezgan tūlītēji mūsu darbaspēka veselībai un produktivitātei," saka Gutter.

Miega uzlabošanas apgaismojums (jā, tiešām)

Apgaismojums ir vēl viens biroja dizaina elements, kuram pēdējā laikā tiek pievērsta liela uzmanība, daļēji saistīta ar miega kvalitāti. Viens četru uzņēmumu pētījums atklāja, ka ar miegu saistītais produktivitātes samazinājums kopsummā maksā 54 miljonus USD gadā. "Mēs esam sapratuši, ka dienasgaismas iedarbībai visas dienas garumā ir būtiska ietekme uz to, kā mēs gulējam naktī," saka Gutter. Tātad, sagaidiet, ka arvien vairāk darba vietu būs ar diennakts-ritma apgaismojumu, kas visu dienu atdarina saules dabiskās gaismas un krāsu temperatūras maiņas. Ly ir sajūsmā par cita veida mākslīgo gaismu, kas atdarina īsta jumta luktura sajūtu, un viņa prognozē, ka nākotnē dabas iedvesmoti apgaismojuma risinājumi turpinās iegūt vietu nākotnē.

Galu galā, saka notekas, mēs apmēram trešdaļu nomoda stundu pavadām darba vietā, tāpēc ir jēga, ka darba devēji iegulda biroja dizaina risinājumos, kas padara šīs stundas veselīgākas visām iesaistītajām personām. Un nākotnē nav šaubu, ka uzņēmumi arvien vairāk sapratīs, ko Ly un daudzi citi arhitekti tik stingri tic: "Ja jums ir telpa, kas veicina labklājību.'Tas faktiski ir kritisks."

Kamēr mēs skatāmies uz mūsu interjera dizaina kristāla bumbiņu, lūk, kā izskatīsies nākotnes sporta zāles. Kas attiecas uz jūsu telpu? Lūk, kā uzlabot savas mājas gaisa kvalitāti, lai palielinātu produktivitāti.